Duyuru 2022/103 Psikolojik Taciz Nedeniyle…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/103 PSİKOLOJİK TACİZ NEDENİYLE KİŞİNİN MADDİ VE MANEVİ VARLIĞINI KORUMA VE GELİŞTİRME HAKKININ İHLAL EDİLMESİ-ANAYA MAHKEMESİ KARARIİ (Anayasa Mahkemesinin 14/9/2022 Tarihli ve 2018/27032 Başvuru Numaralı Kararı) Olaylar Başvurucu, olayların gerçekleştiği dönemde yardımcı doçent unvanıyla devlet üniversitesinde öğretim üyesi olarak görev yapmaktadır. Başvurucu hakkında 2011 ila 2013 yıllarında dokuz farklı disiplin cezası tesis edilmiştir. Bu…

Duyuru 2022/102 Yeni İSG-Katip Sistemindeki…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/102 YENİ İSG-KATİP SİSTEMİNDEKİ SÖZLEŞMELER HAKKINDA İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürlüğü’nün sosyal medya hesabından yapmış olduğu bilgilendirmede, yeni İSG-KATİP sistemi devreye alındığında devam eden tüm sözleşmelerin yeniden tanımlanması ve onaylanması gerektiği belirtilmiştir. Buna göre 21 Ekim Cuma günü 23.59 itibariyle tüm sözleşmeler görüntülenebilir olsa da sonlandırılmış olarak kaydedilecektir. (Bu yazının tamamını okumak ve…

Duyuru 2022/101 SGK e-Tebligat Uygulamasına…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/101 SOSYAL GÜVENLİK KURUMU e-TEBLİGAT UYGULAMASINA 25 İLİN DAHİL EDİLMESİ Sosyal Güvenlik Kurumu e-Tebligat sisteminin kapsamı 25 il dahil edilerek genişletilmiştir. Buna göre 07.10.2022 tarihinden itibaren Adana -Antalya -Aydın -Balıkesir -Denizli-Diyarbakır- Erzurum- Hatay- İstanbul- İzmir- Kahramanmaraş -Kayseri- Kocaeli -Malatya- Manisa -Mardin- Mersin- Muğla- Ordu -Sakarya -Samsun- Şanlıurfa -Tekirdağ -Trabzon-Van illerinde e-Tebligat başvurusu yapmış ve…

Duyuru 2022/100 Haftanın Gündemi…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/100 HAFTANIN GÜNDEMİ İŞÇİLERE ÖDENEN NAKDİ YEMEK YARDIMLARI İÇİN VERGİ İSTİSNASI Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan tarafından yapılan açıklamada işçilere ödenen nakdi yemek yardımları için vergi istisnası uygulanacağı belirtildi. Henüz yürürlüğe girmeyen düzenlemenin kalıcı olması beklenmektedir. Mehmet GÜLPAK Sosyal Güvenlik Hukuku Koordinatörü/ İş ve Sosyal Güvenlik Müşaviri “İş mevzuatında işçilere verilmesi zorunlu olmasa da sosyal…

Duyuru 2022/99 E-Muafiyet Çalışma İzni…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/99 E-MUAFİYET-ÇALIŞMA İZNİ MUAFİYETİ BAŞVURU SİSTEMİ (Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Uluslararası İşgücü Genel Müdürlüğü, 30.09.2022 Tarihli Kamuoyu Duyurusu) 02.02.2022 tarih ve 31738 sayılı Resmi Gazete ile yürürlüğe giren Uluslararası İşgücü Kanunu Uygulama Yönetmeliğinin 48’inci maddesinde çalışma izni muafiyeti kapsamında bulunan yabancılar belirlenmiştir. Bu kapsamda olan yabancılar çalışma izni muafiyeti almak kaydıyla ülkemizde çalışabilecektir.…

Duyuru 2022/98 Berber Güzellik Salonu…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/98 BERBER, KUAFÖR VE GÜZELLİK SALONLARININ HAFTANIN BİR GÜNÜ KAPANMASINA YÖNELİK KARARIN ERTELENMESİ Ticaret Bakanlığı’nın 01 Ekim 2022 tarihinde itibaren başlamak üzere berber, kuaför ve güzellik salonlarının haftanın bir günü kapanmasına yönelik kararı üç aylık süreyle ertelenmiştir. Buna göre valilikler ile meslek kuruluşları arasındaki istişare süreçleri için daha uzun bir zamana ihtiyaç duyulduğundan uygulama…

Duyuru 2022/97 Süresiz Çalışma İzinlerinin…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/97 SÜRESİZ ÇALIŞMA İZİNLERİNİN BEŞ YILDA BİR YENİLENMESİ (Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı (ÇSGB), Uluslararası İşgücü Genel Müdürlüğü’nün 29.09.2022 Tarihli Kamuoyu Duyurusu) ÇSGB-Uluslararası İşgücü Genel Müdürlüğü’nün yayınlandığı kamuoyu duyurusunda süresiz çalışma izinlerinin yenilenme süreçlerine dair önemli hatırlatmalar yapılmıştır. 02.02.2022 tarihinde yürürlüğe giren Uluslararası İşgücü Kanunu Uygulama Yönetmeliğinin 28 inci maddesinin 4’üncü fıkrası gereğince süresiz…

Duyuru 2022/96 Yeni İSG – Katip…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/96 YENİ İSG-KATİP YAZILIMININ DEVREYE ALINMASI Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, 27.09.2022 tarihli kamuoyu duyurusunda İş Sağlığı ve Güvenliği Kayıt, Takip ve İzleme Programı’nın (İSG-KATİP) teknik alt yapısının güçlendirilerek dijitalleşme çağına uygun olarak yenileneceği belirtilmiştir. Yeni İSG-KATİP sisteminin devreye alınmasını takiben kullanım kılavuzları yayınlanacak ve videolu yönlendirmeler yapılacaktır. Yeni İSG-KATİP’le birlikte Çalışma ve Sosyal…

Duyuru 2022/95 2022 Yılında Başlanıp…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/95 2022 YILINDA BAŞLANIP 2022 YILINDA BİTİRİLEN BİNA İNŞAATLARINDA ASGARİ İŞÇİLİK HESAPLAMASI 12/9/2022 tarihli ve 2022/90 sayılı duyurumuzda, 2022 yılı içinde başlanıp 2022 yılında bitirilen özel nitelikteki inşaatlara ilişkin Sosyal Güvenlik Kurumuna bildirilmesi gereken asgari sigorta primine esas kazancın hesaplanması sırasında 2022 yılında iki farklı birim maliyet belirlenmiş olması nedeniyle asgari işçilik araştırmasına esas…

Duyuru 2022/94 Vizite Web Servisi*…

DuyurularYorum Yaz

DUYURU 2022/94 VİZİTE WEB SERVİSİ* KILAVUZUNUN GÜNCELLENMESİ * (WS_VİZİTE): 4/a Çalışanlar İçin Çalışmadı Bildirim Web Servisi İşverenlerce istirahatli olan sigortalıların çalışmadıklarına dair bildirimin yapılabilmesi amacıyla e-Vizite uygulaması dışında 26/3/2021 tarihinde vizite web uygulaması (WS_VİZİTE) devreye alınmıştır. Vizite web uygulaması, istirahat raporlarının e-vizite sistemine girilmeden WS_VİZİTE web servis vasıtasıyla sorgulanmasına ve çalışılmadığına dair bildirim işlemlerinin yapılmasına…