SİRKÜLER 2021/24
4857 SAYILI KANUN UYARINCA 2021 YILINDA UYGULANACAK İDARİ PARA CEZALARI
Sözleşme serbestîsi içerisinde işveren ve işçi eşit konumlarda olmadıklarından devlet, çalışma yaşamına işçi lehine müdahale bulunarak asgari koşulları belirlemekte ve aykırılık halinde yaptırımlar uygulanmaktadır. Yaptırımlar hukuki, cezai veya idari nitelikte olabilmektedir.
4857 sayılı İş Kanunda özel hukuk ve kamu hukuku ayrımı yapılarak özel hukuku ilgilendiren maddelere eşit işlem yapma borcu hariç olmak üzere cezai yaptırım uygulanmamış, kamu hukukunu ilgilendiren maddelere cezai yaptırım uygulanmıştır.
Ayrıca idari para cezası kanunda belirtilen maddenin tamamına değil cezai düzenlemede belirtilen hususlara uygulanmıştır.
4857 sayılı İş Kanunundaki idari para cezaları 2021 yılı için yeniden değerleme oranında, yani, %9,11 oranında arttırılarak güncellenmiştir.
2021 yılı için 4857 sayılı İş Kanunu’na göre verilecek idari para cezaları sirkülerimizin ekinde tablo olarak verilmiştir. (Bu yazının tamamını okumak ve Yayınlarımız’a abone olmak için tıklayınız.)